问题一：请自我介绍？
【思路】:①介绍内容应与简历一致。②尽量口语化。③要切中要害，不谈无关、无用的内容。④组织要清晰，层次要清晰。⑤一定要提前以文字的形式写好背熟！
参考答案：您好，面试官，非常感谢您有面试机会。xxx，之前在xx公司xx部门做什么，根据自己的实际情况，最后我对贵公司行业的发展前景非常乐观，热爱这个行业，非常希望贵公司的长期发展。
问题二：您为何选择我公司？
【思路】:①面试官试图了解你求职的动机、愿望和态度。②建议从行业、企业、岗位三个角度回答。
参考答案：我对贵公司的行业非常乐观，我认为贵公司非常重视人才，这项工作非常适合我，我相信我能做得很好。
问题三：谈谈你的优点？
【思路】:①这是面试中常见的问题。看似简单，却容易陷入自我满足，最终导致面试。HR不满意，这里需要注意的是，答案点必须与你申请的职位相匹配，必须相匹配！否则，这种不匹配的优点是HR这似乎不是点。②一定要有例子！否则，如何证明这确实是你的优点。
参考答案：我认为我最大的优势是强大的执行能力，具体来说，面对一项任务，只要我确定了目标和实现路径，我就会立即实施，然后在优化迭代的过程中...因此，我认为强大的执行力是我自己的优势。同时，我认为这个优势可以让我及时验证用户反馈，帮助实现团队目标。
问题四：谈谈你的缺点？
【思路】:①不宜说自己没有缺点。②那些明显的优点不应该被描述为缺点。③不宜说出严重影响应聘工作的缺点。④不宜说出不安、不舒服的缺点。可以说一些关于申请工作的事情。“无关紧要”缺点，甚至有些表面上看起来是缺点，但从工作的角度来看是缺点。
参考答案：我的缺点不是这个专业or同时，该行业的工作经验相对较少，理论知识和实践能力有限。但我已经开始在网上学习这些知识，包括在线视频学习、别人的知识点总结和相关知识xx图书。我相信我很快就能有这方面的知识，并能很快上手，为公司创造更大的效益。
