第一，我们穿的衣服一定是干净整洁。如果职场人的衣服不整洁，会给人留下非常不好的印象，尤其是一些特殊的职业，比如医疗行业，美容行业等，如果一名美容师身着一身护士装，但是由于平时不注意整洁，导致有些污渍附着，她在美容人才招聘上会给人带来不好的感觉，后续很有可能会被筛选掉。
第二，着装要符合潮流。不要太先进，也不要太复古。如果你现在穿黄马卦，你会有什么印象？肯定会被误认为是从“六角亭”(精神病院所在地)跑出来的人。
第三，着装要符合个人身份。比如职场上董事长和总经理的着装要求应该很高，而一般工作人员的着装要求可以稍微低一些。
第四，穿衣要取长补短。比如一个脖子短的男人，最好穿无领衫，不要穿竖领衣服，这样有助于视觉上拉长脖子。但是如果你是一个脖子长的女人，不要穿无领衫，因为这样会更突出她的脖子。
儿子太长的遗憾。除了着装，一些和着装差不多的搭配也值得职场人关注。比如一个女人不幸左手残疾，不要戴戒指:如果一个女人是苹果脸，很圆，就不要再戴两个大圆了。
形状的耳环，防止脸部看起来更圆。
第五，着装要遵守惯例。所谓惯例，就是一种规则，即人们的习惯和公众认可的规范。如果一个女人在参加晚上的社交舞会时穿着制服，她会感到不舒服。
第六，着装要区分不同的场合。
首先是公务场合。着装的基本要求是四个字:“端庄传统”。你可以穿的衣服包括制服和西装，男人可以穿西装，女人可以穿西装和裙子:职业装，男人可以穿中小衣服，女人可以穿列宁衣:半正装，男人可以穿裤子。
长衫，女性可以穿长衫和立式、长裙，一般以一步裙或其他裙子较小的裙子为宜，不宜穿大裙子、拖地裙等。不能穿的衣服包括非职业服装和衣服，比如职场女性不能穿吊带、露脐装、一字领、无袖衣服等。
男人不能穿休闲服。
