有没有想过，我们为什么要工作？是为了公司提升效益，员工升职加薪，对吧？但从另一个角度来看，不能带来成果的内卷，真的不是努力，而是内耗。 在职场中，我们真的不需要那么拼命地加班、熬夜...

在这个快节奏的时代，职业病已经成为了许多打工人的噩梦。无论你是从事哪个行业，长时间的工作压力、不良的工作姿势或环境等因素都可能导致职业病的出现。 职业病并不仅仅是身体的疾病，它还包...

尽管一些公司倾向于对招聘的新员工采取审慎态度，在试用期不签订劳动合同，计划待试用期结束后再行签订，但这种做法其实是不合法的。 根据《劳动合同法》第十九条第四款的规定，试用期是包含在...

随着市场竞争的日益激烈，员工离职已成为企业不得不面对的问题。然而，很多企业往往只关注招聘和培训新员工的成本，而忽视了员工离职所带来的更高成本。本文将探讨员工离职成本的构成以及如何降...

很多人说话总是说不到点子上，为啥呢？很简单，就是因为你不太清楚你在跟谁说话，没搞明白你自己和对方到底是谁。在搞清楚这点之前，我们说的话并不是不对，只是可能不太符合当下的身份和角色。...

关于最近的所见所闻，我有一些心得体会想与你分享。我们团队最近频繁出差，前些日子与字节跳动的HR交流，他们认为优秀的HRBP难以培养，大多只能通过招聘获得。此后，又与一位上市公司的人力资源...

1、缺乏职业发展机会：员工通常希望在职业发展方面有更大的机会和挑战。如果员工感觉自己的工作没有进一步发展的空间，他们可能会寻找其他机会。 2、薪酬和福利待遇：薪酬和福利待遇对于员工留...

在这个竞争激烈的职场环境中，每个人都犹如行驶在职场海洋中的一叶孤舟，时刻面临着风云变幻的挑战。对于员工来说，除了要应对工作上的压力和困难，还要时刻提防着老板的“炒鱿鱼”。那么，有哪...

职场是我们日常生活中不可避免的一部分，每个人都会在不同的职场状态中度过一生。所以，你现在身处哪种职场状态呢？  蓬勃发展 这种状态下，可能是一个刚刚进入职场的新人，或者是一个正在不断...

在职业生涯中，选择一家好公司可以带来很多好处，甚至可以说会让人受益终生。那么，为什么这么说呢？ 首先，选择一家好公司可以让人获得更好的职业发展机会。在一家优秀的公司工作，员工可以得...